Catamarca Escuchar artículo

UTA Catamarca declaró el estado de alerta y movilización por deudas salariales

El gremio denunció la falta de pago de diferencias salariales acordadas en paritarias nacionales.

UTA Catamarca declaró el estado de alerta y movilización por deudas salariales

El gremio denunció la falta de pago de diferencias salariales acordadas en paritarias nacionales.

La Unión Tranviarios Automotor (UTA) Seccional Catamarca-La Rioja declaró el estado de alerta y movilización ante la falta de pago de diferencias salariales adeudadas a los trabajadores del transporte urbano de pasajeros correspondientes al período comprendido entre enero y abril de 2026.

Según informó la organización sindical, este jueves volvió a presentarse ante la Secretaría de Trabajo de la Provincia para reclamar el cumplimiento de los acuerdos paritarios firmados entre la UTA y la Federación Argentina de Transportadores por Automotor de Pasajeros (FATAP), que contemplan aumentos salariales, sumas no remunerativas y viáticos para los trabajadores del interior del país.

Desde el gremio señalaron que la audiencia convocada por la Dirección de Inspección Laboral (DIL) fue nuevamente postergada, a pedido de la Secretaría de Transporte provincial, y reprogramada para el próximo 25 de junio a las 10 horas.

Ante esta situación, la conducción sindical expresó su malestar por la falta de respuestas concretas de las autoridades y de las empresas del sector, a las que responsabilizó por demorar el pago de los incrementos acordados. "La dignidad del trabajador no se negocia", remarcaron en un comunicado difundido este 18 de junio.

La UTA sostuvo además que las empresas recibieron mayores subsidios provinciales y fueron beneficiadas con aumentos en la tarifa del boleto precisamente para afrontar las actualizaciones salariales, pero que, pese a ello, los trabajadores continúan percibiendo haberes calculados con la escala salarial de noviembre de 2025.

El gremio advirtió que la situación genera incertidumbre y preocupación entre los choferes, en un contexto de incremento del costo de vida, y llamó a los trabajadores a mantenerse unidos en defensa de sus derechos laborales.

La audiencia entre las partes quedó fijada para el 25 de junio, fecha en la que se espera avanzar en una solución definitiva al conflicto.

Volver arriba